Servicio de asesoría y patrocinio laboral
Para un empleador y para un trabajador, el éxito depende de saber elegir la mejor asesoría laboral. Solicita nuestros servicios y adelántate a tu contraparte.
La mejor información y asesoría laboral
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Descubre qué pasa si justo hoy que se realiza un paro judicial es la fecha de vencimiento para presentar tu demanda o escrito laboral. ¿Qué hacer?. Infórmate.
La reorganización del CNM no debe afectar los derechos de sus trabajadores, sobre quienes pesa la amenaza de despido que contiene la Ley 30833. Entérate y compártelo.
La Ley Nº 30833 que declara en reorganización al CNM dispone el cese de quienes prestan servicios como locadores o como contratados CAS. Entérate y compártelo.
Se aplica el precedente Huatuco a los obreros del Estado (excepto municipales) que no están incursos en los supuestos de exclusión de la Casación Laboral N° 4336-2015-ICA. Entérate.
Debido a la clasificación al mundial Rusia 2018 el gobierno declaró día no laborable el 16 de noviembre de 2017. Entérate aquí.
Tribunal Constitucional precisa que trabajador despedido será repuesto si no hay pruebas de que aceptó cobrar indemnización por despido, en caso patrocinado por LaboraPerú.
El personal CAS de Essalud se incorporará al régimen laboral de la actividad privada (D. Leg. 728) por mandato de la Ley 30555. Entérate.
Sereno despedido por vencimiento de contrato CAS es repuesto como obrero municipal permanente del régimen 728 por el Poder Judicial. Entérate.
Poder Ejecutivo dispone que subsidio por maternidad a cargo de ESSALUD es por 98 días. Entérate aquí.
Ejecutivo proyecta nuevo reglamento para trabajadores CAS. Entérate, revísalo y descárgalo aquí.
Trabajadores públicos cobrarán 400 soles de escolaridad este mes. Entérate
Trabajadores estatales del régimen privado y de la Ley SERVIR recibirán depósitos semestrales de CTS, según la Ley 30408 publicado hoy. Entérate.
El aguinaldo de navidad para los trabajadores del sector público será 300 soles según el reglamento publicado hoy. Entérate aquí.
La Ley 30367 amplía a 98 días el descanso por maternidad y establece nuevas causales de nulidad de despido. Entérate.
El Tribunal Constitucional ha declarado inconstitucional la prohibición de negociación colectiva para incrementos remunerativos de trabajadores públicos. Entérate.
El gobierno ha declarado no laborable el 09 de Octubre del 2015 para Lima y Callao, para los trabajadores públicos y privados. Entérate.
El Sindicato de Trabajadores del Poder Judicial (SUTRAPOJ LIma Sur) y LaboraPerú te invitan a la conferencia gratuita “Análisis e implicancia del Precedente Huatuco”. Los esperamos.
Publicamos la sentencia de la Cuarta Sala Laboral de Lima que inaplica el precedente Huatuco para los trabajadores de empresas públicas