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Entérate de los 9 acuerdos del I Pleno Jurisdiccional Supremo en Materia Laboral sobre demandas de reposición, indemnización por daños y perjuicios por enfermedades profesionales y horas extras.
Afrontar con éxito un proceso de impugnación de despido depende de tus medios probatorios. Aprende cómo hacerlo leyendo este artículo.
Del Viernes 27 al Domingo 29 de Julio del 2012 los servidores públicos gozarán de un fin de semana largo por Fiestas Patrias, otorgado por el Decreto Supremo 099-2011-PCM. Entérate.
Las trabajadoras y trabajadores del hogar tienen derecho a gratificaciones legales por Fiestas Patrias 2012 según las normas de su régimen especial. Entérate en este artículo.
En Julio del 2012 los empleadores privados deben abonar la gratificación de Fiestas Patrias. Entérate cuándo, cómo y cuánto debe pagarse dicho beneficio laboral, y quienes son los beneficiarios.
La Nueva Ley Procesal del Trabajo ha entrado en vigencia en la Corte Superior de Justicia de Lima Sur. Entérate de los detalles y de qué juzgados conocerán los procesos laborales bajo esta nueva regulación.
Conozca cómo se aplicará el pago de 300 nuevos soles de aguinaldo por Fiestas Patrias 2012 a los trabajadores estatales y pensionistas de la Administración Pública y quiénes son los trabajadores y pensionistas del Estado con derecho a percibirlo.
Los trabajadores públicos que no pertenecen al régimen privado recibirán 300 soles de aguinaldo por fiestas patrias. El gobierno ha reglamentado dicho abono mediante el Decreto Supremo 106-2012-EF que puedes revisar aquí.
El Ministerio de Salud ha reglamentado la implementación de lactarios en sus dependencias e instituciones, en cumplimiento del Decreto Supremo Nº 009-2006-MIMDES. Entérate en este artículo.
El gobierno ha dispuesto que las entidades públicas implementen lactarios para permitir que sus trabajadoras conserven la leche materna, como parte de la política de promoción de la lactancia materna. Entérate de sus alcances.
Para renunciar al trabajo sin esperar 30 dias, descarga este modelo de carta de renuncia con exoneracion de preaviso, edítalo y entrégalo.
Los fonavistas pueden inscribirse para la devolución de sus aportes a través del Banco de la Nación los Sábados y Domingos. Te mostramos cómo hacerlo.
Todo trabajador tiene derecho a descanso vacacional luego de un año continuo de labores. Sin embargo, por diversas razones son numerosos los casos en que no se produce dicho descanso remunerado. Descubre todas las respuestas sobre las vacaciones leyendo este artículo.
El sistema de inscripción de fonavistas por intenet colapsó el mismo día de su puesta en funcionamiento. Descubre en este artículo los errores y falencias del sistema que impiden que los fonavistas se registren adecuadamente.
A partir del 01 de Junio del 2012 la Remuneración Mínima Vital se incrementa a 750 nuevos soles mensuales, según dispone el Decreto Supremo 007-2012-TR. En este artículo puedes leer la norma y conocer la forma en que se aplicará y a quienes alcanza.
La huelga del Poder Judicial impide que trabajadores y empleadores litigantes presenten sus demandas, contestaciones, escritos y recursos, los cuales están sujetos a plazo de vencimiento. Entérate que pasa con dichos plazos leyendo este artículo.
Algunos trabajadores remiten cartas notariales a sus empleadores antes de accionar ante el Poder Judicial. ¿Se trata de un requisito de la demanda? ¿Es recomendable hacerlo?. Entérate en este artículo.
La legislación procesal establece quién es el juez competente, lo cual debe ser tomado en cuenta al presentar la demanda laboral. Pero tratándose de la competencia territorial la ley admite su prórroga y determina que el juez no puede declararse incompetente de oficio. Entérate en este artículo ante qué juzgado laboral se demanda y cuándo se produce la incompetencia territorial del magistrado.
Los trabajadores privados también pueden acceder al descanso compensable del día Lunes 30 de Abril del 2012 para tener un feriado largo por el día del Trabajo, si el empleador lo autoriza. Para ello ponemos a tu disposición un modelo de solicitud.
Del Sábado 28 de Abril al Martes 01 de Mayo del 2012 los servidores públicos gozarán de un feriado largo otorgado por el Gobierno a través del Decreto Supremo 099-2011-PCM. Los trabajadores privados pueden acceder a dicho beneficio previo acuerdo con el empleador.